问：关于中学生阅读红色书籍情况调查
- 答：对的，被森仔楼上一语惊醒了，我经常帮人白干活，有的还没悬赏分闷旦，由次我居然花了1个多小时蚂春扰帮人完成作业0.0
- 答：有这么白使唤人的么？
问：企业读书分享怎么进行
- 答：企业读书分享首先要确定阅读材料、讨论分享、安全开放，具体介绍如下：
1、要有阅读的材料。可以是一本书、一篇文章、相关规章、新闻事件，也可以是一个作品，或一部影片。
2、读书会一定要有讨论与分享。讨论比较偏向知识、观念和想法上的探讨；分享则是经验的交流，谈谈我们读的这些东西跟我有什么关系。尤其当企业强调用读书会来提升某些绩效，或建立共识、学习新的知识时，就不能只有纯粹知识的讨论。
3、要安全、开放。这指的是在读书会中，不管讲什么话，都不会被秋后算账，而且可以提出各种想法，允许不同角度的探讨。
4、参加读书会的成员就不能多，最理想的人数是八到十二位。所以企业一开始推动的时候，不用把规伍拆纳模弄得太大，宁可先邀请几位有兴御慎趣的同仁开始，成效不错后，大家就会陆续邀同事来参加。
注意事项：
1、读书会的阅读分量最好是成员负担得来的。如果一次讨论一整本腔没书，每个人都觉得压力很大，还不如每次分量少一点，让每个人有准备，有收获，这样效果比较好。
2、读书会是过程，而不是结果，它不是开会。透过读书会，沟通了一些概念后，再到会议桌上，大家会受到读书会讨论的影响，可能对决策品质有帮助。 - 答：1：组唤厅樱织每周的固定时间，固定地点进行分享。
2：可以分享书籍，也可以分享阅读的感受。
3：关于书籍分享，可以侧重分享跟企业有关的专业性书籍，这样同时有利于促进阅读者与企业共同成长。
4：关于阅读感受的分享，可以让阅读者自己主动报名，在每周的固定时伏裤间做个简短的演说来分享自己读后感。
5：对于踊跃分享，有真实经历的人，可以通过企业给予一定奖励，以此奖励激励更多的人来积极分享各自的经验与成长。和丛 - 答：关于读书分享，我有话说
读书是分享是必须的，你可以回忆下，你都读过那些书，是否还记得住？如果没有记住，是不是意味着这书白读了？
有这么一句话型升，就是能够从世租丛嘴巴里说出来甚至写出来的东西才是真正属于你的，读书也是，不仅仅是读书看过而已，也是读书后真正的学以致用~
所以我一直都喜欢关注读书类型公众号，比如【慢节奏久读书】
三分钟读懂一本书，就去【慢节奏久读搜樱书】
之所以关注，就是因为读书后我们有总结，有归纳，可以更好地帮助自己记忆。
