问：网红职业能让年轻人逃离内卷吗？
- 答：网红职业不能让年轻人逃离誉指内卷。
那么怎么才能逃离内卷：
第一就是，寻求多条生存之路，来找到自己热爱的事情。有句古话男怕入错行，说的是一个人还是比较难改变自己的职业，其实不然，在互联网发达的今天庆激配，在工作之余挤出发展自己喜欢的事情还是很有可能的，当你的爱好或者副业可以支撑你的生存条件了，内卷的浪涛就不会显得那么凶险。
第二个就是改变自己的价值观和思维方式，现在内卷的起因大部分是做很多浮于表面的事情相互之间恶性竞争。当你做一些不一样的事，追求不一样的事情，很有可能你就能成功，同时也能赚到钱，而且这样在内心深处也能避免和减少内卷带来的抵触情绪。
因为内卷的本质是为了利益，做很多表面的精雕细琢，同质化无意义的事情。当你改变了追求的目标，也能避免内卷。当然这说起来容易，其实比第一条更难，很多根深蒂固的观念和想法很难移除。
第三条和第一条比较类似，就是直接选择一条人烟稀少的道路。这条上的人没有那么多也就不会那么卷。另辟蹊径，避免相似度过高的领域。
找到一个不为人知的细铅枝分领域，然后在这个领域内精耕细作，充分发挥自己的天赋和努力。减少无意义的消耗来反向增加自己付出的回报。 - 答：网红职业不能让年轻人逃离内卷。
或许你对内卷没什么概念，天才型的选手在内卷还没开始时就已经到达了终点线。所以，其实更准确的来说，内卷是属于大部分的普通人，而所谓的网红职业也并不能让年轻人摆脱现状。
网红职业并不能让年轻人逃离内卷，相反的网红职业是比戚闷州职场更深的内卷。
你是否看到过类似的广告：声音就能赚钱，读书就能赚钱，自媒体怎么一天赚到八千，我靠微商年过百万。可是真实的呢？月可支配收入1万元就已经超过了99%的人，可能你对1%没有概念，放到全国人数来说，14亿的1%也就是1400万人每月可支配收入1万元。你所谓的动则百万年薪的不过是凤毛麟角。
我们所说的网红职业包括，直播带货，收纳师，室内设计，风格插画，美食视频，美妆视频，影视剪辑等。和娱乐圈一样，这也是一个没名气就没有收入的网红圈子。
稍有些名气的网红年入百万不是问题，但是更多的是溅不起任何水花的小透明。
只要这个行业有利益，那就会有人前仆后继的想要来分一杯羹。要想不被同行压下去，那就只有竞争，有竞争就相应的有内卷。可以说只要这个行业存在竞争，那内卷是不可避免的。
当年轻人想要在新的罩告领域开拓的时候，市场也会随着变动。随着直播带货的爆火，越来越多的网红加入直播带货的行列，包括明星，高蔽怎么会没有内卷呢？我这场销量卖得好，品牌商选择主播的时候就会更倾向于我，渐渐的，那些本来就没名气的小主播就只能吃别人剩下的蛋糕。
内卷在如今已经是我们生活的常态，年轻人没有办法逃避内卷，因为只要有竞争的地方就会有内卷。 - 答：网红职业可以让年轻人逃离内卷。
网络红人是指在现实或者网络生活中因为某个事件或者某个行为而被网民关注从而走红的人或长期持续输胡改握出专业知识而走红的人。他们的走红皆因为自身的某种特质在网络作用下被放大，与网民的审美、审丑、娱乐、刺激、偷窥、臆想、品味以及看客等心理相契合，有意或无意间受到网络世界的追捧，成为“网络红人”。
因此，“网络红人”的产生不是自发的，而是网络媒介环境下，网络红人、网络推手、传统媒体以及受众心理需求等利益共同体综合作用下的结果。
首先内卷是一种状态，是人的内心中的问题，而不是职业选择问题。
现在外部环境不稳定因素增加，互联网、公务员竞争越来越激烈，内卷严重，年轻人们愈发想在这之外找寻第三条道路，不管是作为主业，还是作为副业，能为自己的职业生涯加厚安全垫。
而新经济形态里涌现出不少细分的赚钱门路，在灵活就业的趋势下，拓宽了年轻人实现兴趣与创收、工作与生活平衡的可能性。裤庆
根据阿里研究院报告显示，预计到2036年，中国可能有4亿人属于零工经济的自由职业者。
这背后不仅有现实驱动，也与年轻人更加自由的择业观贴合。
在互联网上成长起来的一代人，向往自由，充满个性和创造歼贺力，不再满足困于格子间里日复一日，而互联网平台的崛起，供需两方的信息可以更高效对接，也让年轻人敢于追求更自由的就业方式。 - 答：网红职业可以让年轻人逃离内卷。
网络红人是指在现实或者网络生活中因为某个事件或者某个行为而被网民关注从而走红的人或长期持续输出专业知识而走红的人。他们的走红皆因为自身的某种特质在网络作用下被放大，与网民的审美、审丑、娱乐、刺激、偷窥、臆想、品味以及看客等心理相契合，有意或无意间受到网络世界的追捧，成为“网络红人”。
因此，“网络红人”的产生不是自发的，而是网络媒介环境下，网络红人、网络推手、传统媒体以及受众心理需求等利益共同体综合作用下的结果。
首先内卷是一种状态，是人胡改握的内心中的问题，而歼贺不是职业选择问题。
现在外部环境不稳定因素增加，互联网、公务员竞争越来越激烈，内卷严重，年轻人们愈发想在这之外找寻第三条道路，不管是作为主业，还是作为副业，能为自己的职业生涯加厚安全垫。
而新经济形态里涌现出不少细分的赚钱门路，在灵活就业的趋势下，拓宽了年轻人实现兴趣与创收、工作与生活平衡的可能性。
根据阿里研究院报告显示，预计到2036年，中国可能有4亿人属于零工经济的自由职业者。
这背后不仅有现实驱动，也与年轻人更加自由的择业观贴合。
在互联网上成长起来的一代人，向往自由，充满个性和创造力，不再满足困于格子间里日复一日，而互联网平台的崛起，供需两方的信息可以更高效对接，也让年轻人敢于追求更自由的就业方式裤庆。
不卷怎么能有优势呢？怎么竞争的过与自己同职业同样的人呢 - 答：网红职业可以让年轻人逃离内卷。
网络红人是指在现实或者网络生活中因为某个事件或者某个行为而被网民关注从而走红的人或长期持续输出专业知识而走红的人。他们的走红皆因为自身的某种特质在网络作歼贺用下被放大，与网民的审美、审丑、娱乐、刺激、偷窥、臆想、品味以及看客等心理相契合，有意或无意间受胡改握到网络世界的追捧，成为“网络红人”。
因此，“网络红人”的产生不是自发的，而是网络媒介环境下，网络红人、网络推手、传统媒体以及受众心理需求等利益共同体综合作用下的结果。
首先内卷是一种状态，是人的内心中的问题，而不是职业选择问题。
现在外部环境不稳定因素增加，互联网、公务员竞争越来越激烈，内卷严重，年轻人们愈发想在这之外找寻第三条道路，不管是作为主业，还是作为副业，能为自己的职业生涯加厚安全垫。
而新经济形态里涌现出不少细分的赚钱门路，在灵活就业的趋势下，拓宽了年轻人实现兴趣与创收、工作与生活平衡的可能性。
根据阿里研究院报告显示，预计到2036年，中国可能有4亿人属于零工经济的自由职业者。
这背后不仅有现实驱动，也与年轻人更加自由的择业观贴合。
在互联网上成长起来的一代人，向裤庆往自由，充满个性和创造力，不再满足困于格子间里日复一日，而互联网平台的崛起，供需两方的信息可以更高效对接，也让年轻人敢于追求更自由的就业方式。
不卷怎么能有优势呢？怎么竞争的过与自己同职业同样的人呢
问：为什么00后嘴上说躺平实际却很拼?
- 答：近日，一份大多数00后表示愿意在加班的数据引起了大家的关注，也引起了相关的讨论。
“躺平”是指一种生活态度，即抵制过劳和追求高收入的生活方式，反而追求简单的生活和个人成长。许多00后声称自己信奉躺平，但在正逗铅实际生活中却很拼，这可能有以下原因：1、竞争意识：尽管“躺平”理念的流行让许多人开始反思过于劳累的生活方式，但是年轻人普遍拥有强烈的竞争意识，想要在事业上获得成功。因此，他们可能在工作中保举好持高度的努力和动力。2、理想追求：许多00后有自己的理想和追求，不想让自己的生活被金钱和事业束缚。他们可能选择躺平的生指哪活态度，但仍然会为了自己的理想和目标而拼搏。3、社会压力：虽然“躺平”理念的提倡可以缓解一些人的社会压力，但许多年轻人仍然受到来自家庭、教育和社会的压力。为了应对这些压力，他们可能会拼搏努力，尽管并不一定认同一些常规价值观。
总之，“躺平”理念的提倡可能让许多年轻人思考自己的生活方式和价值观，在生活中00后口头上说躺平，反映了我们对于社会竞争压力的不满和无力感。但实际上，我们还是非常拼搏的一代人，我们正在通过自己的努力为自己和社会创造更好的未来。 - 答：“躺平”是指年轻人面对现实困境和压力，不再盲目追求物质和金钱，放弃过度拼搏，选择适度休息、平淡生活的一种心态。但是，实际上00后并不是完全放弃拼搏，而是更加理性和务实地选择自己的发展路径。
以下是为什么00后嘴上说躺平实际却很拼的五个原因：
教育理念的转变：00后成长的时代已经不同于前几代，教育理念也相应发生了变化。现在的家长更加注重培养孩子的个性和创造力，而不是简单地培养成绩和考试技能。这种教育理念的转变，让00后更加注重自己的兴趣和特长，而不是盲目追求所谓的“成功”。
收入水平培中的提高运指：与之前的年代相比，00后的收入水平普遍更高，他们有更多的机会获得高质量的教育和培训，有更多的选择和机会。因此，他们对待工作和事业的态度更加理性和务实。
信息时代的到来：随着信息技术的飞速发展，00后更容易获取和传播信息，也更加了解自己所处的社会和环境。这让他们更加清楚地认识到自己的处境和选择，并且更有能力把握自己的机会和发展。
社会环境的变化：随着社会的进步和发展，社会环境和价值观念也在发生着变化。对于00后来说，他们更加注重自己的生活品质和个人成长，而不是简单地追求物质上的享受和虚荣心的满足。
对未来的不确定性：面对未来的不确定性，00后更加注重配悄山自己的自我价值和内在的成长。他们更加强调自己的人生意义和价值，而不是简单地追求金钱和物质上的成功。
这让他们更加理性和务实地选择自己的生活方式和发展路径。
总之，00后嘴上说躺平实际却很拼，是因为他们更加注重自己的内在需求和成长，更加理性和务实地面对自己的生活和事业。虽然他们放弃了过度拼搏和追 - 答：“躺平”是一种对生活方式的反思和批判，是对当下快节奏和高压力社会的一种回应。年轻人嘴上说“躺平”，表达的是一种厌倦和疲惫，是一种追求放松和自由的心态。
但是，这并不意味着年轻人不努力，也不意味着他们没有追求和目标。
事实上，很多年轻销亩人在表面上可能看起来比较“躺平”，但是实际上仍然会通过自己的方式和方法去追求自己的目标。他们可能会选择一种更加自由和有趣的工作方式，选择自己真正感兴趣的职业，而不是盲目追求高薪高职位；他们可能会更加注重自己的生活品质，追求更加自由和健康的生活方式；他们也可能会选择自己的方式和方法去实现自己的梦想，而不是被社会和传统观念束缚。
因此，年轻人嘴上说躺平，实际上是在表达一种对生活方式的自主选择和追求自由的态度，这并不意味着他们不努力或没有追求和目标。他们只是更加注重自己清改的内心需求和价值追求，希望能够通过自答斗判己的方式和方法去实现自己的人生价值。 - 答："躺平"是指一种面对生活压力和社会竞争时，采取不作为、巧升不努力、不追求的态度。而00后嘴上说躺平，实际却很平，可能是因为以下原因：
1. 社会压力：随着社会竞争日益激烈，很多人在面对工作和生活压力时选择了躺平，而00后作为一个新生代群体，也面临着同样的问题。但是，他们也受到了来自父母、老师、社会等多方面的期望和橡轿压力，导致他们不得不努力奋斗。
2. 自我认同：00后是一个十分注重自我认同和个性发展的群体，他们不仅注重物质享受和社会地位，也注重自我实现和发展。因此，他们可能会选择躺平，但是这并不代表他们真的放弃了自己的追求和努力。
3. 社交压力：随着社交媒体的普及，很多人在社交平台上分享自己的生活和状态。在这种情况下，00后可能会因为社交压力而选择躺平，但是他们也知道，这样的态度可能会影响到他们在社交平台上的形象和评价。
总之，00后嘴上说躺平，实际却很平，可能是因为社会压力、自我认同、社交孝如老压力等多方面的原因。但是，这并不意味着他们真的放弃了自己的追求和努力，而是他们在面对压力和挑战时，选择了一种更加灵活和多样化的方式来应对。
问：为什么大家的考公热情一年比一年高涨？
- 答：当我们从学校毕业以后，就面临着两种选择：
1，继续求学，考研。这样可以让自己获得更高的学历，未来步入职场会更空正有利。
2，求职找工作，选择一份自己喜欢、且适合自己的工作，开始自己的工作生涯。
对于选择在毕业以后求职找工作的人来说，有相当一部分非常热衷于考公务员、考事业编、考教师编。……之所以会有这么多人做出这类选择，是因为以下几方面原因：
1，这类工作拥有良好的稳定性，这是这些人选择这类工作的最主要原因。
之所以会有如此多的人选择考公务员、考事业编、考教师编，就是因为这类工作的稳定前亏颤性非常高。……与其他工作相比，这类工作拥有无与伦比的稳定性……这是大多数人选择这类工作最主要的原因。
2，这类工作的福利待遇非常好，自己的生活会更安逸慧败。
公务员、事业编、教师，这些工作的工资收入可能不算太高，但是福利待遇可是非常好的。……其中最重要的内容之一，就是可以周末双休、享受带薪休假。……这样的状态，会令自己工作非常如意、生活非常安逸……这么理想的工作，当然会有如此多的人来追求了。
3，这类工作的认可度非常高，自己做这类工作会觉得非常体面。
在社会上，对于公务员、事业编和教师这类工作的认可度是非常高的……因此，当自己做了这类工作以后，会得到身边人的认可和尊敬，自己也将会感到非常体面。
正是因为上述几方面原因，才会使得大家考公的热情一年比一年高涨……但是，当我们冷静下来之后，会发现考公的难度是非常大的……而且公务员、事业编和教师这些工作的实际情况也并不像有些人想象的那么舒适和安逸……因此，虽然考公是求职当中非常好的选择之一，但并不是唯一的出路……因此，自己应该结合自身实际情况去做理智选择，这样才能让自己找到真正适合自己的工作，实现事业有成的最终目标。 - 答：公务员考试一直是人们关注的热点话题。报考人员也一直高增不下。为何出现这种情况，个人认为有以下原因：
这两年公务员报考热度为什么会那么高？无非是几大原因，社会影响环境趋势下的、公务员岗位自身的优势、个人的选择。
首先，社会环境的影响。主要是疫情形势下就业形势并不乐观，很多公司员工面临失业等问题，经历了私企工作的不稳定性，公务员这种入职了不犯隐毕啥大错不会失业的职业就成了很多人的心之所向。
其次，公务员岗位本身。提到公务员，大家的印象都是“铁饭碗”、有面子、不加班、福利待遇好。虽然有的岗位也不尽然，但是就工作的稳定性和福利待遇来说，确实要比私企好得多。而且你还可以选择离家近的岗位报考，全凭考试竞争上岗，相对公平公正。
公务员稳定
稳定一直是家长对孩子的期望，而公务员就是家长眼中的”铁饭碗”。公务颤枯员工作时间相对来说一般很少加班，周末能正常休息，而且福利待遇不错，工资一直上调。能考入公务员队伍确实是个不错的选择。
公务员更体面
考入了公务员就意味着在***部门工作，虽然话说是为人民服务，但是对普通人说，公务员就是官，公务员有一定的权利，有一定的人脉，有的人认为“朝中有人好办事”，所以在普通人眼中，公务员是灶洞芹个体面的工作。
公务员更能实现个人价值
有的人人有远大的理想和抱负，想为老百姓做点什么，那么最好的途径是考入公务员，能接触多更多的人，公务员是办实事，而且有晋升空间，会有更多的可能性实现自我价值。当然公务员考试是公平，公开透明的，想成为其中的一员并不容易，希望你有能力也有实力考试成功！ - 答：因为安全感和幸福感。
安全感十足
从大环境上来看，逆全球化暗流涌动、全球贸易摩擦加剧，新冠肺炎肆虐全球，导致世界经济形势低迷，雪亩备型崩之下，没有一片雪花能够避免，虽然中国经济形势依然稳中向好，但不得不承认还是受些影响的，国内部分企业发展是举步维艰，甚至出现裁员、降薪等情况，更难受的是部分员工中年失业，面对高额的房贷、养老、育儿等重重问题，生活的幸福度还有么?怎么办?考公吧!公务员的安全感何在?只要你遵守规章制度，自然也不能违法党纪国法;在其位，履其职，基本上不需要担心“裁员下岗”、“新人抢饭碗”之类的窘境。
幸福感爆棚
首先就在于“朝九晚五”的工作，固定的“双休”，这个对在私企的员工来说，本身就是一种奢侈。在这种规律的工作节奏之下，你可以很好的安排你下个周的计划。私企的员工对孩子说：“宝贝儿子，下个周爸爸带你去迪士尼”。下个周说：“宝贝儿子，迪士尼下个周再去吧。”失去了孩子对爸爸的信任。而公务员的生活就不一样了，你可以每天下班之后，推开门，儿子幸福的张开双滚缓臂拥抱你，周六周天可以一天带孩子去游乐场，一天陪着妻子共享二人世界，想想都美!
其二就是很强的归属感，在体制内，领导和下属的目的一致，都是如何更好的做好分内之职，为民谋利;而在企业里员工与领导/老板之间迅猜更多的是雇佣关系，简单来讲就是利益关系，不乏有些企业主非常能替员工着想，但是在成本面前、在经济利润面前，很多时候做的都是选择题，很难做到鱼和熊掌兼得。 - 答：一、稳定性
首先，公务员的肢携首劳动关系法律涉及《公务员法》，而非《劳动法》，根据《公务员法》规定：不能够履行公务员义务，不遵守公务员隐尺纪律，但又不宜给予开除处分的，予以辞退。
从法律内容以及现实情况来看，很多网友都戏称：开除一个公务员，比新招一个公务员难多了。
新冠疫情的反复，让全球经济运行按下了暂缓键，直接加大了企业的经营风险和企业就业形势的严峻，也加重了企业职工的不安全感。
二、社会地位
众所周知，公务员是非常让人羡慕的职业，作为其中的一员，往往会拥有优越感。公务员属于国家公务人员，代表的是国家，服务的是群众，他们的工作注定是有意义的。此外，每年报考公务员的人虽多，但考试难度极大，一旦考上，往往就是能力和实力的象征。
公务员社会地位高，主要是由于工作价值决定的，公务员是为人民服务的人，这是职业的价值所在，因此会更容易得到尊重。财产、权力历数和权威，组成了公务员的社会威望。公务员虽然本身并不能创造很多财富，但权力和权威到了一定级别自然会有。
三、假期多待遇好
考上公务员之后，会享受到的假期也是非常多的，不仅双休，而且国家法定节假日都会休息，即便偶尔加班，也会拿到双倍或三倍工资补贴。
公务员基本上都会有五险二金，享受公费医疗，与普通企业相比，公务员五险二金缴纳的比例是非常高的。
四、从众心理
还有一类考生，没有树立自己的目标，不知道该干什么，人云亦云，看到别人考公务员，自己也备考。但其实虽然公务员的包容性比较大，也不一定适合所有人。时间是自己的，是否选择考公还是要结合自己的性格特点和具体情况来进行慎重分析。 - 答：现在，考公已经成了应届毕业生的必选和首选。其中的原因可以在这五个中解答：收入可观、选拔公平、福利待遇、社会地位、从众心理。
一、收入可观
公务员是众所周知的好工作，考上公务员有面子，有地位，很多人说，宇宙的尽头是编制，编制的尽头是公务员。
二、选拔公平
公务员考试是除高考之外的又一规范化、制度化考试，有很强的公信力。较为公平公正的原则，让更多人才在考试中脱颖而出，公务员是一个只看成绩，不看履历的考试。
三、福利待遇
跟企业相比，公务员的工资水平不算高，但在当地也绝对不算低的，处于中等水平以上，再加上公积金、精神文明奖、取暖补贴、住房补贴等各种附加福利，“双公”家庭轻轻松松成为中产阶级。
四、社会地位
从古至今，公务员的社会地位一直很高，尤其在北方地区，在亲朋好友眼里，在企业挣钱再多都不如一个公务员身份来得靠谱。进企业下乡时，人们脸上的笑容也足见他们含信厅对公务员身份的尊重。而且，公务员在体制内对各种审批流程、法律服务等信息了解的比较多，自然会成为被咨询的对象，无形中提高了在亲朋好友心目中的地位。
五、从众心理
还有一类考生，没有树立自己的目标，不知道该干什么，人云亦云，看到别谈隐人考公务员，自己也备考。但其实虽然公务员的包容性比较大，也不一定适合所有人。时间是自己的，是否选择考公还是要坦唯结合自己的性格特点和具体情况来进行慎重分析。 - 答：你好，大家的考公热情一年比一年高涨，主要有以下几个原因：
1、旱涝保收相对稳定。尽管说某些岗位可能基础工资并不高，加上绩效和各种补贴之后也并没有那么多，但是因为旱涝保收，不论发生什么状况，工资最终会发的。比如在疫情期间，很多小微企业破产倒闭，很多人直接丢失了工作，没有了收入。
2、与经济发展的大环境有关。伴随着几十年的高速发展，燃绝橘目前我们的发展速度皮团逐渐降低各方面的压力都很大。在这种情况下创业或者在私企工作都有随时失业的可能，宏余而对于公务员事业编来说，只要你不犯原则性错误，一般是不会失业的。
3、为了理想信念。在考公的人群中，绝对有一部分人是为了理想信念而奋斗，总有一部分人是有为他人服务的高尚品格，他们愿意为了多数人的幸福而付出自己的努力，希望这样真性情的人越来越多。
