问：如何维护女职工的合法权益和特殊利益
- 答：维护女职工合法权益是维护职工权益雀姿漏的重要组成部分，我国在依法维护女职工合法权益和特殊利益工作上取得了喜人的进展，但是随着社会主义市场经济体制的建立与完善，女职工工作出现了许多新情况，如从事法律禁忌的劳动、部分国有和新建企业劳动保护呈滑坡趋势、下岗再就业形势严峻、生活无保障、家庭暴力问题突出、对性骚扰未做出规定、无法可依现象凸现、执法不严、监察不力、劳动保护法规滞后于经济的发展等现象令人关注。笔者认为可从几方面考虑：一是加大维护女职工权益的宣传力度；二是探索建立预警和统筹机制；顷烂三是切实做好困难女职工的工作；四是进一步加强女职工特殊保护的立法和执法；五是完善女职工特殊权册差益保护各项制度；六是修改、完善现行女职工劳动保护法规；七是加强信访窗口建设；八是要突出依法维护女职工的合法权益和特殊利益，努力为她们办实事。相信，在不久的将来，女职工在“半边天”的舞台上会更显亮丽的色彩！
问：浅谈工会如何维护女职工的合法权益和特殊利益
- 答：维护女职工的合法权益和特殊利益,是工会最基本、最重要的职能,也是女职工工作的主要内容,我者简衫认为应主要包括以下三个方面:一、维护女职工合法权益和特殊利益的基本内首腔容咐氏;二、女职工的劳动保护;三、关于进一步维护女职工合法权益和特殊权益的措施.
